Gestão Recursos Humanos :: Pessoal :: Causa de Rescisao :: Alterar Causa

Esta ação permite que o usuário faça alterações na Causa de Rescisão. Para que alteração seja possível, a causa já deve estar previamente cadastrada, os filtros para alteração são:

Dados para Filtro

Código

Informa-se o código da causa.

Descrição

Informa-se a descrição da causa.

Após preencher os dados para o filtro, clica-se em OK. Irá aparecer uma nova tela com os dados para alteração, são eles:

Dados da Causa

Código

Este campo já vem preenchido automaticamente, não sendo possível ser alterado.

Descrição da Causa

Este campo já vem preenchido automaticamente, não sendo possível ser alterado.

Código de Movimentação da Sefip

Seleciona-se o código de movimentação da Sefip que deseja alterar.

CAGED

Seleciona-se o código CAGED que deseja alterar.

Casos de Causa de Rescisão

Descrição do Caso

Informa-se a alteração da descrição do caso.

Período para Rescisão

Seleciona-se a alteração do período da rescisão.

Regime/Subdivisão

Seleciona-se a alteração do Regime/Subdivisão.

Pagar Aviso Prévio

Seleciona-se este campo, caso o aviso prévio seja pago.

Pagar Férias

Seleciona-se este campo caso as Férias Vencidas ou Férias Proporcionais serão pagas.

Código de saque do FGTS

Informa-se a alteração no código para saque do FGTS.

Multa para FGTS(%)

Informa-se a alteração no percentual de multa para o FGTS.

Contribuição Social Lei 110/2001(%)

Informa-se há alteração no percentual de contribuição.

Incidências para FGTS

Informa-se as alterações nas incidências para o FGTS Férias, Décimo 13º ou Aviso Prévio.

Incidências para IRRF

Informa-se as alterações nas incidências para o IRRF Férias,Décimo 13ºou Aviso Prévio.

Incidências para Previdência

Informa-se as alterações nas incidências para previdência Férias,Décimo 13º ou Aviso Prévio.

Indenização do Artigo 479 CLT

Informa-se se terá direito a indenização.

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